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对企业而言，人力资源是企业最宝贵的资源，也是企业的“生命线”。而工资管理又是人力资源管理的重中之重。实行电子化的工资管理，可以让人力资源管理人员从繁重琐碎的案头工作解脱出来，去完成更重要的工作。关键字：管理信息系统，数据库，工资管理，实体关系图（E-R图），数据字典，数据流程。
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